全部職工都要做上崗前健康檢查嗎？

不是，主要是針對從事有害作業的人群。

如擬從事接觸職業病危害因素作業的新錄用人員，包括轉崗到該種作業崗位人員；

擬從事有特殊健康要求作業的人員，如高處作業、電工作業、職業機動車駕駛作業等。

上崗前檢查的目的是什么？不做會怎么樣？

上崗前健康健查的主要目的是發現職業禁忌證，建立接觸職業病危害因素人員的基礎健康檔案。

上崗前健康檢查為強制性職業健康檢查，不做的話企業要負法律責任，甚至因職工患職業病面臨巨額賠償。

什么是職業禁忌證？

職業禁忌證是指勞動者從事特定職業或者接觸特定職業病危害因素時，比一般職業人群更易于遭受職業病危害和罹患職業病，或者可能導致原有自身疾病病情加重，或者在作業過程中誘發可能導致對勞動者生命健康構成危險的疾病的個人特殊生理或者病理狀態。

在崗期間定期檢查的目的是什么？多長時間做一次?

是為判斷勞動者是否適合繼續從事該工種的作業，包括早期發現職業病患者、疑似職業病患者或勞動者中健康異常改變;及時發現有職業禁忌的勞動者；評價工作場所職業病危害因素的控制效果。

定期健康檢查的周期根據職業健康監護技術規范（GBZ 188—2014）

工人準備離崗，為什么還要做離崗時的健康檢查？

勞動者在準備調離或脫離所從事的職業病危害作業或崗位前，應進行離崗時健康檢查；主要目的是確

定其在停止接觸職業病危害因素時的健康狀況。

如最后一次在崗期間的健康檢查是在離崗前的 90天 內，可視為離崗時檢查。

離崗后健康檢查

下列情況勞動者需進行離崗后的健康檢查：

a）勞動者接觸的職業病危害因素具有慢性健康影響，所致職業病或職業腫瘤常有較長的潛伏期，

故脫離接觸后仍有可能發生職業??；

b）離崗后健康檢查時間的長短應根據有害因素致病的流行病學及臨床特點、勞動者從事該作業的

時間長短、工作場所有害因素的濃度等因素綜合考慮確定。

應急健康檢查

a）當發生急性職業病危害事故時，根據事故處理的要求，對遭受或者可能遭受急性職業病危害的

勞動者，應及時組織健康檢查。依據檢查結果和現場勞動衛生學調查，確定危害因素，為急救和治療

提供依據，控制職業病危害的繼續蔓延和發展。應急健康檢查應在事故發生后立即開始。

b）從事可能產生職業性傳染病作業的勞動者，在疫情流行期或近期密切接觸傳染源者，應及時開

展應急健康檢查，隨時監測疫情動態。